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Como apresentar a Gestão de Mudanças para Executivos
Quer saber como engajar seus executivos (patrocinadores) e aumentar a conscientização sobre Gestão de Mudanças? Apresentar o que, por que e como…
O PAPEL DOS EXECUTIVOS E PATROCINADORES
Executivos e patrocinadores desempenham um papel essencial em tempos de mudança. Uma organização espera que sejam patrocinadores visíveis da mudança e demonstrem…
O valor da Certificação em Gestão de Mudanças
A Certificação em Gestão de Mudanças é realmente necessária? A experiência não nos qualifica? Nós entendemos o dilema e é uma pergunta…
Check-list de Gestão de Mudanças
Como você sabe se a sua abordagem de Gestão de Mudanças está estruturada para ter sucesso? Usando a metodologia de Gestão de…
Melhores práticas em Gestão de Mudanças
A Prosci pesquisou as melhores práticas em gestão de mudanças por vinte anos e em cada edição, perguntamos: "Qual foi o maior…
Este é o momento para implantar a Gestão de Mudanças na organização?
Na última década, a disciplina Gestão de Mudanças emergiu e evoluiu. O que antes era uma abordagem ausente ou pontual, após o…
Você está pronto para implantar a Gestão de Mudanças na sua Organização?
Nos próximos anos, nenhuma outra competência será mais importante para sua organização do que a capacidade de gerenciar mudanças. Organizações flexíveis e adaptáveis serão…
Construa a competência para gerenciar mudanças
Tornar-se competente em gerenciar mudanças requer uma transformação na forma como sua empresa e os indivíduos dentro dela enxergam e reagem à…
Gerenciando a Saturação de Mudanças
Quantas mudanças são necessárias para chegarmos ao limite? A saturação de mudanças conceitua quantas mudanças estão ocorrendo na organização (mudanças disruptivas) em comparação…
Agilidade nas Organizações
Estamos vivendo uma época de grandes mudanças. Mais rápidas, complexas, multifuncionais e multidisciplinares. Ao mesmo tempo, estamos mais conectados e processando mais…
O Custo-Benefício da Gestão de Mudanças
Projetos e iniciativas exigem que os indivíduos exerçam seu trabalho de maneira diferente e a probabilidade de sucesso aumenta com o gerenciamento…
Gerenciando a Mudança para Agile
Atualmente, as organizações estão implantando métodos e mentalidades ágeis e usando o desenvolvimento iterativo para aumentar o alinhamento entre as necessidades do…
Gestão de Mudanças em um projeto Agile
“Em um projeto usando um método Agile, a gestão de mudanças deve se adaptar e ser flexível. Em notícias relacionadas, o sol…
Barreiras para a Mudança Individual
O Prosci ADKAR® Model, os comportamentos das pessoas e as barreiras para a mudança individual O Prosci ADKAR Model é uma estrutura…
O Modelo de Mudança Individual
Por que você precisa de um modelo de mudança individual Quando pensamos em Gestão de Mudanças, normalmente visualizamos as atividades - comunicação,…
Por que as Pessoas Resistem à Mudança?
Mais de 400 líderes de projetos e profissionais de Gestão de Mudança que representam organizações de 59 países compartilham lições aprendidas e…
Por que investir em Gestão de Mudanças?
Você já se perguntou se "investir em Gestão de Mudanças é necessário?" É certo que nesse instante alguma mudança está acontecendo em…
Maturidade em Gestão de Mudanças
5 níveis de maturidade em Gestão de Mudanças As organizações estão enfrentando mudanças maiores e mais frequentes no atual ambiente econômico. Um…
Os Custos da Mudança Mal Gerenciada
Em um tempo em que as organizações estão enfrentando uma tremenda pressão para mudar - com mais frequência, mais rapidez e em…
Prepare-se para Gerenciar a Mudança
Você sabe como se preparar para a mudança? Confira as 5 principais atividades que você precisa realizar no início do planejamento do…